骑士ATS候选人跟踪管理是一种彻底改变人才招聘方式的工具。传统的招聘过程往往繁琐、耗时，并且容易遗漏重要的候选人信息。而骑士ATS候选人跟踪管理通过集成多种功能，有效地解决了这些问题。

首先，骑士ATS候选人跟踪管理拥有一个集中的数据库，记录了所有候选人的信息，包括其简历、面试记录、评估结果等。这样，招聘团队可以轻松地查找、筛选和比较不同候选人的信息，避免了繁琐的手工操作。

其次，骑士ATS候选人跟踪管理提供了自动化的候选人跟踪功能。招聘团队可以设置提醒和通知，及时了解候选人的进展和状态。这样，招聘团队可以更好地掌握整个招聘流程，及时跟进候选人，并及时做出决策。

此外，骑士ATS候选人跟踪管理还提供了数据分析和报告功能。通过对候选人数据的分析，招聘团队可以了解不同渠道的招聘效果、候选人的特点和趋势等信息，从而优化招聘策略和决策。

总的来说，骑士ATS候选人跟踪管理彻底改变了传统的人才招聘方式。它提供了集中的数据库、自动化的候选人跟踪和数据分析的功能，帮助招聘团队更高效地管理候选人，提高招聘效率和质量。